TESTY A ROZVOJ TALENTOV A SILNÝCH STRÁNOK
Dáša Černá Gejdošová je certifikovaná koučka silných stránok spoločnosti GALLUP® (viac tu)
PREDSTAVTE SI SVOJ ÚPLNE NOVÝ SVET
Svet, kde sa všetky vaše výsledky násobia, vy rastiete a máte energiu pre inšpirovanie ostatných, aby aj oni posunuli svoje hranice.
Tento svet je bližšie ako si myslíte. Teší sa, až ho objavíte. A nemá žiadne limity.
Je to svet, v ktorom spoznáte svoje silné stránky.
PREČO JE DOBRÉ POZNAŤ SVOJE SILNÉ STRÁNKY?
U ľudí, ktorí sa denne zameriavajú na svoje silné stránky je 6x vyššia pravdepodobnosť, že budú vo svojej práci pracovať s plným nasadením.
Limity
Silné stránky
Úspech
Slabé stránky
Myslenie prvej ligy
Talenty a silné stránky
VÍZIA PROJEKTU SILNÉ STRÁNKY
Sme na správnej ceste,
ako rozvinúť potenciál celého Slovenska, strednej Európy a možno aj celého sveta.
Víziou projektu Silné stránky, ktorý je súčasťou Občianskeho združenia Myslenie prvej ligy, je naplno rozvinúť vnútorný potenciál každého človeka, čím sa náš život stane bohatším, krajším a autentickým. Aby sme začali žiť svoj život snov, mali vťahy snov a kariéru snov. Nájdeme svoj zmysel života.
Za to ďakujeme nielen Janovi Mühlfeitovi, ktorý vyše 22 rokov riadil európsky Microsoft® a je svetovým lídrom v presadzovaní rozvoja ľudí na základe ich silných stránok, ale aj celosvetovej organizácii Gallup® a jej internetovej platforme Gallup Strengths Center, ktorá svojimi testami silných stránok už viac ako 60 rokov pomáha na ceste k dosahovaniu výnimočnej výkonnosti.
Navyše bolo publikovaných viac ako tucet kníh zameraných na rozvoj silných stránok a týmto testom prešlo už vyše 29,6 miliónov ľudí na celej planéte.
+ test 34 talentov
+
Konzultácia 20min. ZDARMA
___________
Členstvo vo FB skupine "talenťákov" - zdarma
test 34 talentov
+
Konzultácia 1x 90min.
___________
Členstvo vo FB skupine "talenťákov" - zdarma
test 34 talentov
+
Konzultácia 3x 90min.
___________
HUMAN DESIGN - odhalenie vášho poslania - zdarma
+
Členstvo vo FB skupine "talenťákov" - zdarma
Balíčky bez TESTU 34 talentov
(ku konzultácii nepotrebujem test talentov, lebo ho už mám)
(bez testu)
___________
Členstvo vo FB skupine "talenťákov" - zdarma
(bez testu)
___________
HUMAN DESIGN - odhalenie vášho poslania - zdarma
+
Členstvo vo FB skupine "talenťákov" - zdarma
Umožnite vašim blízkym prežitie čo najlepšieho života alebo kariéry snov a obdarujte ich konzultáciou (s testom alebo bez testu) talentov formou DARČEKOVEJ POUKÁŽKY
Ste firma alebo podnikateľ a chcete produkt alebo službu "na mieru" podľa vašich požiadaviek? Pošite nám zadanie:
Choďte do akcie
PREMEŇTE TALENTY NA SILNÉ STRÁNKY
Začnite rozvíjať talenty podľa tejto metodiky talentov a podľa 8 kľúčov Myslenie prvej ligy.
Aby ste vaše talenty premenili na silné stránky, k tomu vám samotný test talentov nestačí. Výsledok testu je iba začiatok "cesty" pre odhalenie, pomenovanie, uvedomenie a zacielenie vašich talentov. Prečo? Tu je odpoveď:
SILNÉ STRÁNKY = TALENTY x INVESTÍCIE
Vysvetlenie je zrejmé aj z obrázku nižšie:
- Talenty - vaše unikátne talenty zistíte pomocou testu v podobe základného popisu.
- Znalosti - nasleduje denno-denné uvedomenie si talentov a sledovanie toho, ako sa vaše talenty prejavujú v praxi.
- Zručnosti - aby sa vaše talenty stali vašimi silnými stránkami, potrebujete do nich investovať niekoľko stoviek hodín.
- Už ste premenili vaše talenty na silné stránky a preto si už viete určiť vaše životné vízie a ciele, postavené na vašej unikátnosti.
Aby ste sa dostali až sem a dosiahli vaše vytúžené úspechy, ciele a šťastie, máte možnosť všetky tieto kroky urobiť s našou podporou.
PRE KOHO SÚ TESTY TALENTOV A SILNÝCH STRÁNOK
Vďaka testom vašich silných stránok tejto unikátnej metodiky okamžite spoznáte skrytý potenciál pre rozvoj svojich najsilnejších stránok a môžete tak začať aktívne meniť svoju realitu. Test vám zaberie približne 35 minút. Testy sú určené skutočne pre všetkých - deti a mládež, pre dospelých, zamestnancov, manažérov, pracovné tímy, ale aj pre podnikateľov.
ČO VÁM POZNANIE TALENTOV PRINESIE
"Objavovanie a rozvíjanie vašich silných stránok vás nasmeruje k tomu, aby ste robili to, čo viete najlepšie."
KÚZLO SPRÁVNEJ VOĽBY
EFEKTIVITU
VLASTNÚ AUTENTIČNOSŤ
UMENIE POVEDAŤ NIE
ĽAHKOSŤ
ŽIVOTNÁ SPOKOJNOSŤ
REFERENCIE
Názory účastníkov na našu prácu
Prečo som absolvovala konzultácie u Dáši?
Pretože sa veľmi rada učím a spoznávam nové veci - čo je po týchto konzultáciách pre mňa viac pochopiteľné, nakoľko som zistila, že môj najsilnejší talent sa volá LEARNER.
Čo bolo pre mňa najväčším prínosom?
Najväčším prínosom bolo pre mňa zvedomenie mojich talentov. Talenty sa mi vždy spájali len s umením a až tu som zistila, že všetci máme svoje talenty, s ktorými žijeme a pracujeme. A mne sa po ich objavení žije a pracuje ľahšie, mám sa rada oveľa viac a menej o sebe pochybujem ako pred absolvovaním týchto konzultácií.
Aké som dosiahla prvé výsledky?
Viac sebavedomia a odvahy v práci, lepšie výsledky, viac kontroly nad sebou a nad svojím časom.
Komu a prečo by som Dášine konzultácie odporučila?
Všetkým, ktorí sa radi zlepšujú. Každý, kto absolvuje tieto konzultácie lepšie pochopí sám seba aj svoje okolie a môže na sebe pracovať oveľa kvalitnejšie. Konzultácie s Dášou som si vybrala preto, lebo ma oslovila ako človek, jej ľudský prístup, odbornosť, skúsenosti, otvorenosť, úprimnosť, osobný prístup a systém práce. Jednoducho mi padla do "oka" aj do "ucha".
V rámci svojho osobného vzdelávania som narazil na tému TALENTOV (Gallup®) a na základe referencie od mojej známej som sa nakontaktoval na Dášu Černú Gejdošovú. Sadla mi ako človek s príjemným vystupovaním a preto som sa rozhodol vyplniť test a následne som realizoval konzultácie. Je to už vyše roka a pravidelné konzultácie ma stále bavia a posúvajú moje vnímanie toho v čom som dobrý ja a v čom vynikajú moji spolupracovníci. Tiež to, ako to správne tímovo prepojiť tak, aby sme dosiahli žiadaný výsledok. Podnikám 20 rokov a neustále na sebe pracujem, a preto vrele odporúčam všetkým majiteľom a top manažérom využiť nadhľad skúsenej konzultantky, ktorou Dáša určite je. Ďakujem Dáša 🙂
S Dašou som mala príležitosť spolupracovať v rámci talentov Gallup®. V rámci tímových workshopov, ktoré Daša viedla som si uvedomila, že sa chcem o sebe, cez svoje talenty dozvedieť viac, preto som sa rozhodla pre osobné konzultácie. Veľmi sa mi páčil jej prístup a spôsob akým ma viedla v práci s mojimi talentmi a objasňovanie ich využívania u mňa. Veľa som sa o sebe dozvedela, čo spôsobilo, že som si uvedomila, prečo niektoré veci riešim ako riešim a ako by som ich mohla robiť oveľa efektívnejšie pri správnom využívaní talentov. Daša je veľký profesionál, ktorý naozaj úprimne chce pomôcť a posunúť ďalej. Určite odporúčam spoluprácu s ňou najmä tým, ktorí vedú ľudí – cez talenty sa viete spoznať, navzájom si pomôcť a dopĺňať sa, ale aj pre jednotlivcov, ktorý chcú rásť a posúvať sa alebo poznať, v čom ste dobrí a čo vám ide. Je to cesta 🙂
Prečo som absolvoval konzultácie u Dáši?
Jednoznačne spoznať lepšie sám seba a umožniť môjmu okoliu (rodina, priatelia, blízki) spoznať ma a porozumieť mojej osobe pre lepšie medziľudské aj profesné vzťahy.
Čo bolo pre mňa najväčším prínosom?
Vyvrátenie, resp vysvetlenie nesprávnych interpretácií mojej osobnosti ako som ich spolu s mojim okolím vnímal pred konzultáciou resp. testom.
Aké som dosiahol prvé výsledky?
Jednoznačne väčšia pohoda pri rozhodovaní sa v živote a pri práci, zlepšili sa vzťahy na základe lepšieho porozumenia mojej osobnosti okolím.
Komu a prečo by som Dášine konzultácie odporučil?
Komu? Každému... Prečo? Okrem viacero opodstatnených dôvodov ako zlepšenie medziľudských vzťahov a interakcií medzi ľuďmi, určite kvôli poznaniu Kto vlastne som? A tým pádom si môže človek jasne zadefinovať aký život chce žiť, aby žil spokojnejší, šťastnejší a naplnenejší život.
Čo by som ešte dodal na záver?
Nepodceňovať sebapoznanie a jeho kvalitu. Ak sa chcete niekam dostať, treba najprv zistiť odkiaľ vychádzate.
Ja osobne som na základe výsledkov testu zistil, že moje najsilnejšie stránky – komunikatívnosť a schopnosť prepájať sú v úžasnom súlade s tým, čím sa v súčasnosti zaoberám - networking. Konečne viem, prečo ma moja práca tak veľmi baví. Želám vám všetkým, aby ste na základe tohto testu aj vy zistili a najmä pochopili svoje silné stránky.
KU DŇU POSLEDNÉHO UPDATE TOHTO WEBU SI UŽ
32 749 775 ľudí
Z CELEJ PLANÉTY TENTO TEST TALENTOV UROBILO.
Dnes ste na rade.
eBOOK - o talentoch a silných stránkach
- 1Čo sú silné stránky a prečo je dobré ich poznať
- 2VEĽMI ČASTÝ PRÍBEH = 80 % populácie
- 3VÝNIMOČNÝ PRÍBEH = 20% populácie
- 4Postarajme sa aj o šťastie našich detí
- 5Typy testov silných stránok
- 6INŠPIRÁCIA (ďalšie kroky)
- 7A mnoho ďalších užitočných informácií...
O NÁS
Dáša Černá Gejdošová & Oliver Černý
Volám sa Dáša a spolu s mojim manželom Oliverom vedieme ľudí na ceste „od talentov k silným stránkam“.
Od okóbra 2023 som certifikovanou koučkou silných stránok spoločnosti GALLUP®. Pozri si vyššie moje certifikáty.
Značka „Silné stránky“ je náš spoločný projekt. Máme jasnú víziu: „Naplno rozvinúť vnútorný potenciál každého človeka. Urobiť jeho život bohatším, krajším a autentickým“. K zhmotneniu tejto vízie nám v online priestore slúži živý portál silnestranky.sk.
K informáciám celosvetovej organizácii Gallup® sme sa dostali prostredníctvom bývalého prezidenta európskeho Microsoftu® – Jana Műhlfeita. Riadil ho vyše 22 rokov a stal sa svetovým lídrom v presadzovaní rozvoja ľudí na základe ich silných stránok. Boli sme aktívni pri rozširovaní sféry jeho vplyvu v oblasti talentov na Slovensku a postupne sme sa pustili do práce s talentmi. Postupne sme sa stali experti talentov podľa tejto unikátnej metodiky talentov.
Moja rola je konzultantka a mentorka talentov. Vediem firmy, tímy, jednotlivcov, podnikateľov a rodiny s deťmi. Objavenie talentov robím prostredníctvom tejto unikátnej metodiky a jej dotazníka. Jedinečnosť tejto metodiky spočíva vo využití poznatkov získaných z viac ako 60 ročného výskumu talentov 100 tisíc najúspešnejších ľudí všetkých profesií po celom svete.
Dnes sa naplno venujem konzultáciám, prednáškam workshopom a tímovým tréningom. A že ma to baví a napĺňa zisťujem aj podľa toho, že mám za sebou viac ako 1500 konzultačných hodín “face to face” a viac ako 400 hodín strávených na prednáškach a workshopoch.
Talenty sa stávajú silnými stránkami až vtedy, keď sú využívané. Pre šírenie povedomia o tom sme založili aj networkingový klub „Myslenie prvej ligy“.
Rola Olivera je starostlivosť o technológie, online komunikáciu, webové stránky, email marketing, technická podpora a pod.
Našimi klientami sú korporácie a podnikatelia, jednotlivci ale ja ľudia pôsobiaci v oblasti finančníctva, napríklad Tatra banka, OVB, Brokeria, Partners Group, ale aj iné korporáty ako Želenice SR, Východoslovenská energetika atď.
Výsledky sa dostavujú pomerne rýchlo, ľudia v tímoch, jednotlivci, ale aj podnikatelia sa stávajú „autentickí“. Presne vedia, čo im „dáva zmysel“ a čo im „ide od ruky“. Ako tím idú s radosťou a porozumením za spoločným cieľom.
Každý podľa svojej unikátnosti.
Konzultáciami, mentoringom alebo tímovým tréningom talentov podľa unikátnej metodiky sa stávame súčasťou tvorby úspešných kolektívov, jednotlivcov a podnikateľov. Dáva to zmysel. Ľudia zisťujú, že sa môžu spoľahnúť sami na seba.
Jednoducho povedané „ľudia za kratší čas dosahujú vynikajúce výsledky“.
Čerešničkou na torte je, že to dosahujú v plnej energii. Sú vo „flow“ a majú pocit, že sa vlastne „hrajú“ a nie pracujú.
Ich neustálou motiváciou na princípe poznania talentov je byť denne vo flow a zároveň tak napĺňať očakávanie a ciele tímu, firmy alebo rodiny. Ich očakávania sa nielenže napĺňajú, ale často krát aj prekračujú.
A podľa čoho to vieme?
Jednoducho, získavame nové a nové žiadosti na workshopy, tímové tréningy od firiem aj od jednotlivcov a podnikateľov na základe odporúčaní našich "úspešných, autentických a hravých klientov".
Spoj sa so mnou na:
Spoj sa so mnou v skupine:
BUDEME SA TEŠIŤ, KEĎ SA NÁS NA ČOKOĽVEK SPÝTATE ALEBO NÁS IBA POZDRAVÍTE